Offres d'emploi

L’ANCOLS recherche pour sa Direction générale adjointe contrôle et suites, un(e) directeur(rice) général(e) adjoint(e).
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Poste à pourvoir en CDI de droit privé ou fonctionnaire, basé à La Défense (Grande Arche).
Salaire proposé selon profil et expérience.

Envoyer CV et lettre de motivation au département des ressources humaines à l’adresse suivante : recrutements@ancols.fr

L’ANCOLS recherche pour son département des affaires financières et des moyens généraux, un(e) adjoint(e) au chef du département (H/F).
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Pour candidater, merci d’adresser un CV et une lettre de motivation à recrutements@ancols.fr

Au sein de la direction des études, le département des études économiques (DEE) traite l'ensemble des thématiques économiques en lien avec le secteur du logement social et ses différents acteurs (ménages, bailleurs, financeurs, administrations publiques, etc.). Les dernières études et notes du DEE ont ainsi porté sur la santé financière du secteur HLM, ses perspectives économiques, l'effort d'investissement des bailleurs sociaux et l'évolution du montant des charges locatives payées par les ménages du parc social.

Pour cela, le DEE exploite de nombreuses sources de données, telles que la base Harmonia (états réglementaires des bailleurs sociaux), le système d'information des aides à la pierre (SIAP) ou encore des données recueillies directement auprès d'organismes de logement social.

L'ANCOLS recherche pour le département des études économiques, une(e) Chargé(e) d’études économiques.

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Poste à pourvoir immédiatement en CDI de droit privé ou fonctionnaire, basé à La Défense (Grande Arche).
Salaire proposé selon profil et expérience.

Pour candidater, merci d’adresser un CV et une lettre de motivation à : recrutements@ancols.fr

L’ANCOLS recherche un(e) responsable recueil Harmonia.
Rattaché(e) au Secrétaire du comité de la donnée et au sein d’une équipe dédiée, vous êtes en charge de :

 1.     Pilotage fonctionnel du recueil Harmonia
Organiser et piloter les campagnes de collecte des données financières et comptables, avec l’aide de deux assistants. Assurer l’administration fonctionnelle de la plateforme de recueil Harmonia : gestion des référentiels et des habilitations et coordination avec les équipes techniques. Paramétrer les états réglementaires, définir les contrôles automatiques associés et procéder à une revue de cohérence des données déclarées. Produire des rapports de déroulement des campagnes. 2.     Coordination partenariale
Collaborer avec les services du ministère chargé du logement et les différentes parties prenantes du dispositif. Contribuer, sur la base des enseignements issus des recueils, aux travaux d’évolution de la réglementation comptable du secteur du logement social. Contribuer à la transposition annuelle des évolutions réglementaires dans les états déclaratifs et les spécifications fonctionnelles. Assurer un rôle d’appui et d’accompagnement auprès des organismes déclarants. 3.     Encadrement fonctionnel Encadrer fonctionnellement une équipe de deux collaborateurs. Assurer un reporting régulier auprès du Secrétaire du comité de la donnée. Profil :

Formation 
Formation supérieure en comptabilité, finance (Bac +5) : master Comptabilité, contrôle, audit et/ou Diplôme supérieur de comptabilité et gestion. Expérience
Une expérience de minimum 5 ans en contrôle financier et/ou audit financier et/ou contrôle de gestion est attendue. Une connaissance du secteur du logement social est requise. Une expérience dans la gestion de dispositifs déclaratifs (type central de bilans) est un atout. Compétences et aptitudes 
Maîtrise approfondie des normes comptables et financières du secteur du logement social. Maîtrise avancée d’Excel. Capacité à organiser et gérer des campagnes déclaratives dans des délais contraints. Aptitude à travailler dans un environnement agile et en mode projet. Capacité à articuler des problématiques fonctionnelles et techniques. Connaissance de SAP-BI / Business Objects et notions d’administration fonctionnelle de plateformes appréciées. Qualités recherchées
Rigueur analytique et sens de l’organisation. Capacité à interagir avec des interlocuteurs comptables et financiers de haut niveau. Esprit d’équipe, autonomie et sens des responsabilités. Respect de la confidentialité des informations et des données traitées.
Poste à pourvoir immédiatement en CDI de droit privé ou fonctionnaire, basé à La Défense (Grande Arche).
Salaire proposé selon profil et expérience.

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Au sein de la direction générale adjointe des études et de l’évaluation, la direction de l’évaluation de la PEEC mène des travaux portant sur la planification écologique et le parc social, la dynamique et la stratégie financière et organisationnelle du secteur, les différents dispositifs mis en place par Action Logement, etc. L’objectif est d’évaluer la politique du logement social et de pouvoir aider l’Etat à mieux cibler les dispositifs de soutien aux ménages et des mesures pour favoriser la production de logement social.

Pour cela, la DPEEC exploite des données telles que le répertoire des logements locatifs des bailleurs sociaux (RPLS), les données d’enquêtes auprès des bailleurs sociaux et auprès des ménages, des données comptables et financières du secteur du logement social (organismes du logement social, Action logement ou tout autre acteur).

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L’ANCOLS recherche pour le département bureautique et systèmes d'information un administrateur systèmes et réseau (H/F). Voir la fiche de poste jointe. Pour candidater, merci d’adresser un CV et une lettre de motivation à recrutements@ancols.fr

L’ANCOLS recherche pour sa Direction contrôle et suites centre un(e) directeur(rice).

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Poste à pourvoir immédiatement en CDI de droit privé ou statut fonctionnaire, basé à La Défense (Grande Arche). 
Salaire proposé selon profil et expérience.  Envoyer CV et lettre de motivation au département des ressources humaines à l’adresse suivante : recrutements@ancols.fr
 

La Direction de l’évaluation de la PEEC (DPEEC), au sein de la Direction Générale Adjointe des Études et de l’Évaluation, est en charge notamment de la production annuelle du rapport statistique et financier (RASF) et de l’évaluation des dispositifs de la PEEC destinés aux ménages, aux bailleurs sociaux et aux politiques publiques nationales.

Pour ce faire, elle mobilise un large éventail de données : enquêtes auprès d’Action Logement, des bailleurs et des ménages, données comptables et financières, données du RPLS, etc.

Vous disposez d’au moins 7 ans d’expérience professionnelle sur des fonctions similaires, alliant expertise technique et responsabilités managériales.  

Savoirs et connaissances techniques :
·         Connaissances des méthodes et des pratiques de l’évaluation.
·         Connaissances des normes comptables sectorielles des techniques avancées d’analyse financière et de diagnostic financier y compris sa déclinaison dans les secteurs public et à but non lucratif.
·         Techniques de contrôle de la fiabilité des données, notamment l’examen analytique et l’approche par les risques, et expertise en matière de gestion de bases de données.
·         Méthodes et techniques de conception et de mise en œuvre des systèmes d’information  

Manager confirmé(e), vous savez piloter des projets complexes et fédérer une équipe. Vous combinez rigueur, organisation et esprit critique, avec une capacité à concilier des logiques économiques, comptable et financière, réglementaires et sociales.

Doté(e) d’excellentes qualités rédactionnelles, vous êtes à l’aise dans les échanges partenariaux et respectez les exigences de confidentialité liées aux missions de contrôle et d’évaluation.    

Conditions Poste à pourvoir immédiatement en CDI de droit privé ou fonctionnaire, basé à La Défense (Grande Arche). Salaire proposé selon profil et expérience.

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Au sein de la Direction générale adjointe du contrôle et des suites (DGA-CS), sous l’autorité du directeur contrôle et des suites Sud-Est (DCS SE), l’inspecteur-auditeur participe aux missions de contrôle inscrites à la programmation annuelle de l’ANCOLS. A ce titre, le titulaire du poste est chargé de réaliser des contrôles et évaluations d’organismes et de groupes régionaux ou nationaux de logement social, du groupe Action Logement, ainsi que des contrôles ciblés et thématiques. Il contrôle notamment le respect des dispositions législatives et règlementaires applicables aux organismes contrôlés. Il évalue également le fonctionnement général des organismes contrôlés ainsi que l’efficacité et l’efficience avec laquelle ils s’acquittent de leur mission d’intérêt général.   Dans le cadre de la mission de contrôle, le titulaire du poste a notamment la charge :
d’analyser, en liaison avec le directeur et le chef de mission, les enjeux et risques de l’organisme à contrôler afin de proposer des diligences de contrôle adaptées, de restituer les constats et les observations aux équipes dirigeantes des entités contrôlées, de rédiger les rapports provisoires de contrôle, de suivre la phase contradictoire avec les entités contrôlées et d’établir les rapports définitifs, de proposer les suites des contrôles et de suivre la mise en œuvre par les organismes contrôlés des mesures correctives décidées par le conseil d’administration de l’Agence de contribuer à la préparation des insertions dans le rapport public annuel de contrôle.   Le titulaire du poste pourra également participer à des travaux méthodologiques transverses.    

Connaissances techniques (à posséder ou à acquérir):
Organisation, fonctionnement et missions des organismes de logement social Législation applicable en matière de logement social de droit des sociétés. Méthodologie d’audit et de contrôle Comptabilité de droit privé ; analyse financière Outils bureautiques et informatiques   Savoir-faire (à posséder ou à acquérir):
Capacité d’analyse Capacité de synthèse Capacités de rédaction et de restitution   Savoir-être et compétences relationnelles :
Capacité d’adaptation Autonomie Rigueur dans l’exécution des tâches Capacité d’initiative Réactivité Travail en équipe dans un mode collaboratif et transverse Sens relationnel et de la communication Respect des règles déontologiques et de la confidentialité des informations   Spécificités du poste : déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire national
Salaire proposé selon profil et expérience.  

Envoyer CV et lettre de motivation au département des ressources humaines à l’adresse suivante : recrutements@ancols.fr

Au sein de la Direction générale adjointe du contrôle et des suites (DGA-CS), sous l’autorité du directeur contrôle et des suites Nord-Est (DCS NE), l’inspecteur-auditeur participe aux missions de contrôle inscrites à la programmation annuelle de l’ANCOLS. A ce titre, le titulaire du poste est chargé de réaliser des contrôles et évaluations d’organismes et de groupes régionaux ou nationaux de logement social, du groupe Action Logement, ainsi que des contrôles ciblés et thématiques. Il contrôle notamment le respect des dispositions législatives et règlementaires applicables aux organismes contrôlés. Il évalue également le fonctionnement général des organismes contrôlés ainsi que l’efficacité et l’efficience avec laquelle ils s’acquittent de leur mission d’intérêt général.   Dans le cadre de la mission de contrôle, le titulaire du poste a notamment la charge :
d’analyser, en liaison avec le directeur et le chef de mission, les enjeux et risques de l’organisme à contrôler afin de proposer des diligences de contrôle adaptées, de restituer les constats et les observations aux équipes dirigeantes des entités contrôlées, de rédiger les rapports provisoires de contrôle, de suivre la phase contradictoire avec les entités contrôlées et d’établir les rapports définitifs, de proposer les suites des contrôles et de suivre la mise en œuvre par les organismes contrôlés des mesures correctives décidées par le conseil d’administration de l’Agence de contribuer à la préparation des insertions dans le rapport public annuel de contrôle.   Le titulaire du poste pourra également participer à des travaux méthodologiques transverses.    

Connaissances techniques (à posséder ou à acquérir):
Organisation, fonctionnement et missions des organismes de logement social Législation applicable en matière de logement social de droit des sociétés. Méthodologie d’audit et de contrôle Comptabilité de droit privé ; analyse financière Outils bureautiques et informatiques   Savoir-faire (à posséder ou à acquérir):
Capacité d’analyse Capacité de synthèse Capacités de rédaction et de restitution   Savoir-être et compétences relationnelles :
Capacité d’adaptation Autonomie Rigueur dans l’exécution des tâches Capacité d’initiative Réactivité Travail en équipe dans un mode collaboratif et transverse Sens relationnel et de la communication Respect des règles déontologiques et de la confidentialité des informations   Spécificités du poste : déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire national
Salaire proposé selon profil et expérience.  

Envoyer CV et lettre de motivation au département des ressources humaines à l’adresse suivante : recrutements@ancols.fr

Au sein de la Direction générale adjointe du contrôle et des suites (DGA-CS), l’inspecteur-auditeur participe aux missions de contrôle inscrites à la programmation annuelle de l’ANCOLS.

A ce titre, le titulaire du poste est chargé de réaliser des contrôles et évaluations d’organismes et de groupes régionaux ou nationaux de logement social, du groupe Action Logement, ainsi que des contrôles ciblés et thématiques. Il contrôle notamment le respect des dispositions législatives et règlementaires applicables aux organismes contrôlés. Il évalue également le fonctionnement général des organismes contrôlés ainsi que l’efficacité et l’efficience avec laquelle ils s’acquittent de leur mission d’intérêt général.  

Dans le cadre de la mission de contrôle, le titulaire du poste a notamment la charge :

d’analyser, en liaison avec le directeur et le chef de mission, les enjeux et risques de l’organisme à contrôler afin de proposer des diligences de contrôle adaptées, de restituer les constats et les observations aux équipes dirigeantes des entités contrôlées, de rédiger les rapports provisoires de contrôle, de suivre la phase contradictoire avec les entités contrôlées et d’établir les rapports définitifs, de proposer les suites des contrôles et de suivre la mise en œuvre par les organismes contrôlés des mesures correctives décidées par le conseil d’administration de l’Agence de contribuer à la préparation des insertions dans le rapport public annuel de contrôle.

Le titulaire du poste pourra également participer à des travaux méthodologiques transverses.
Connaissances techniques (à posséder ou à acquérir) :
Organisation, fonctionnement et missions des organismes de logement social Législation applicable en matière de logement social de droit des sociétés. Méthodologie d’audit et de contrôle Comptabilité de droit privé ; analyse financière Outils bureautiques et informatiques
Savoir-faire (à posséder ou à acquérir):
Capacité d’analyse Capacité de synthèse Capacités de rédaction et de restitution  
Savoir-être et compétences relationnelles :
Capacité d’adaptation Autonomie Rigueur dans l’exécution des tâches Capacité d’initiative Réactivité Travail en équipe dans un mode collaboratif et transverse Sens relationnel et de la communication Respect des règles déontologiques et de la confidentialité des informations  
Spécificités du poste :

déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire national . Poste à pourvoir immédiatement en CDI de droit privé ou agent de droit public (PNA, détachement sur contrat)
Salaire proposé selon profil et expérience.

Pour postuler envoyer votre CV et votre lettre de motivation au département des ressources humaines de l’ANCOLS à l’adresse suivante : recrutements@ancols.fr